X
X
X
X
ГлавнаяВсе новостиВ регионе заключены договоры на трудоустройство 3,5 тыс. выпускников сузов

    Анонсы событий


4 февраля 2010 11:56

В регионе заключены договоры на трудоустройство 3,5 тыс. выпускников сузов




Репортаж: Светланы Соколовой, Анатолия Вольникова В рамках антикризисной программы молодые специалисты и рабочие теперь могут пройти оплачиваемую стажировку на предприятии. Труд их наставников тоже компенсируют. Совещание по вопросам подготовки кадров для экономики региона прошло в 40-ом профессиональном училище Пензы. Участники семинара — представители ассоциации промышленников и учебных заведений. Сахарные цветы, леденцовые лепестки — в пензенском колледже пищевой промышленности из карамели изготавливают затейливые фигуры. Инфракрасная лампа, перчатки, мастерство кондитера — и съедобный декор украшает торты и пирожные. Есть в Пензе учебные заведения, где преподают швейное мастерство. На выставке было представлено постельное белье, аксессуары и даже вечерние платья — все местных производителей. Профессиональный лицей №2 — теперь отраслевой ресурсный центр. Здесь готовят электросварщиков по новой системе — имитационного компьютерного обучения. 40-ое училище ежегодно выпускает около 150 человек. Из его стен выходят каменщики, штукатуры, маляры, слесари по ремонту автомобилей. На совещании большое внимание уделили развитию предпринимательства среди молодежи при содействии образовательных учреждений. Такие примеры уже есть. Выпускник строительного колледжа сейчас успешно изготавливает мебель на заказ. Некоторые студенты совмещают учебу с собственным бизнесом. Еще одна из тем — вопросы соглашений между молодыми специалистами и промышленными предприятиями области. «Реальный результат дадут только двусторонние. Те, в которых будет присутствовать заявка на потребное количество специалистов. Специалисты сейчас нужны, поверьте. Их и переобучают, и специалист найдет работу, работодатель найдет работника — вот эти две задачи, которые будут определены в двустороннем соглашении, нам необходимо выполнять», — сказал заместитель председателя правительства Пензенской области Юрий Быков. В рамках антикризисных мер в 2010 году будут выделять средства на оплату труда стажеров — об этом завила заместитель начальника службы занятости Вера Ваганова. Выпускник учебного заведения начального, среднего и высшего профессионального образования без стажа работы может пройти 6-месячную практику на профильном предприятии. «Служба занятости возмещает затраты работодателя на оплату труда стажеров. Но есть еще новшество — служба занятости, начиная с 2010 года, будет возмещать и оплату труда наставников. То есть в целом один стажер с наставником будет получать из средств занятости в рамках антикризисной программы порядка 50 тысяч рублей», — сообщила заместитель начальника управления государственной службы занятости населения Пензенской области Вера Ваганова. По состоянию на начало года заключены договоры на трудоустройство более 3500 выпускников. Их количество планируют увеличивать с каждым месяцем.

Если вы нашли ошибку, выделите ее и нажмите Shift + Enter или нажмите здесь.

  • /